Нормотворческая деятельность
Муниципальная собственность
Градостроительная
деятельность
ЖКХ и развитие инфраструктуры







Официальные страницы в соцсетях

Информация для населения
ГО и ЧС
Статистическая информация
Кадровое обеспечение
Муниципальные финансы
Антикоррупционная деятельность
Развитие малого и среднего предпринимательства
Яндекс.Погода

Квалификационные требования

1. Должности муниципальной службы подразделяются на следующие группы:

  • o высшие должности муниципальной службы;
  • o главные должности муниципальной службы;
  • o ведущие должности муниципальной службы;
  • o старшие должности муниципальной службы;
  • o младшие должности муниципальной службы.

2. Для замещения должностей муниципальной службы необходимо иметь следующий уровень образования:

  • Для высших, главных, ведущих и старших должностей – высшее профессиональное образование;
  • Для младших должностей - среднее профессиональное образование;

1. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие требования по стажу работы:

  • высшие должности - не менее 6 лет стажа муниципальной и (или) государст-венной гражданской службы или не менее 7 лет стажа работы по специальности;
  • главные должности - не менее 4 лет стажа муниципальной и (или) государственной гражданской службы или не менее 5 лет стажа работы по специальности;
  • ведущие должности - не менее 2 лет стажа муниципальной и (или) государственной гражданской службы или не менее 4 лет стажа работы по специальности;
  • старшие должности - не менее 3 лет стажа работы по специальности;
  • младшие должности - без предъявления требований к стажу.